Le Prix INfini est le premier prix à récompenser les entreprises sociales canadiennes qui emploient des personnes neurodivergentes et qui démontrent les meilleures pratiques en matière de création d’opportunités d’emploi significatives et durables pour cette population.

En janvier 2022, la Fondation Azrieli s’est lancée le défi d’augmenter le taux d’emploi et de garantir des opportunités de carrière significatives et équitables pour les adultes neurodivergents. Nous avons identifié le secteur des entreprises sociales pour l’emploi comme un élément clé de l’amélioration de l’emploi. 

Le Prix INfini est le premier et le seul prix à récompenser les entreprises sociales canadiennes qui emploient des personnes neurodivergentes. Le prix contribuera à créer une équité et des opportunités d’emploi et nous aidera à faire un grand pas vers la création d’une société plus diversifiée et plus inclusive. 

Le Prix INfini s’adresse à toute entreprise sociale canadienne de petite ou moyenne envergure ayant moins de 500 employés et un modèle d’entreprise évolutif. Pour plus de détails, lisez nos directives générales.

Oui. Il existe trois types d’entreprises sociales d’emploi : 

• Parallèle : des entreprises sociales et des initiatives de soutien à l’emploi qui existent parallèlement et séparément au marché de l’emploi concurrentiel conventionnel; 
• De liaison : des entreprises sociales et des initiatives de soutien à l’emploi créées en vue d’établir un lien entre les employés et le marché de l’emploi concurrentiel conventionnel; 
• Hybride : une combinaison de possibilités parallèles et de liaison, qui tient compte des désirs et des intérêts des employés. 

Non. Parmi les trois types d’entreprises sociales pour l’emploi – parallèles, de liaison et hybrides – seules les entreprises sociales pour l’emploi de liaison et hybrides sont éligibles. 

Le lauréat du Prix INfini recevra : 

• Un prix en argent de 100 000 $; 
• Jusqu’à Une heure par semaine d’accompagnement professionnel pendant une période allant jusqu’à deux ans; 
• Le support de la Fondation Azrieli. 

Vous trouverez plus d’information dans la section « Directives générales » du site Web

Oui. Le lauréat : 

• Participera périodiquement à des réunions avec les accompagnateurs professionnels et avec notre personnel;  
• Adhérera aux principes d’emploi inclusif
• Adhérera aux principes d’emploi valorisant
• Participera aux activités du Réseau d’entreprises sociales de la Fondation, ainsi qu’à d’autres activités de création de réseaux  
• Présentera un rapport annuel et des mises à jour périodiques des opérations et des états financiers et des mises à jour bimensuelles sur le travail avec l’accompagnateur
• Reconnaîtra la Fondation pour toute activité liée ou soutenue par le Prix INfini 

Vous trouverez plus d’information dans la section « Directives générales » du site Web. 

Il y a deux étapes. La première consiste à consulter la section « Directives générales » de notre site web, qui contient toutes les informations nécessaires à la préparation de votre candidature. La seconde étape consiste à déposer votre candidature via notre portail en ligne.

Les candidatures en ligne doivent être déposées au plus tard le 19 mai 2023 à 23h59.

Le lauréat du Prix INfini sera choisi par un jury indépendant : 

• Varun Chandak
• Wanda Deschamps 
• Caroline von Hirschberg 
• Garth Johnson 
• Jim Treliving
• Erica Barbosa Vargas 

Les juges sélectionneront le lauréat du Prix INfini lors d’un événement qui se tiendra les 25 ou 26 octobre 2023 et auquel participeront les trois finalistes. 

Le Prix INfini en est à son année pilote. Nous espérons pouvoir l’organiser à l’avenir et la fréquence sera déterminée après une évaluation de l’année inaugurale. 

Le terme « neurodivergent » décrit quelqu’un dont le comportement, la pensée et les modes d’apprentissage diffèrent de ceux des personnes considérées neurotypiques. Cela peut inclure les personnes vivant avec l’autisme, le trouble déficitaire de l’attention avec hyperactivité (TDAH), le syndrome de la Tourette, la trisomie 21, la dyslexie, ou d’autres troubles neurodivergents. 

Les entreprises sociales génèrent des revenus en vendant des biens ou des services, et réinvestissent la majorité de leurs revenus nets envers leur mission sociale, leur communauté ou en parrainant une œuvre de charité. 

Les entreprises sociales d’emploi constituent une sous-catégorie d’entreprise sociale dont la vocation est de créer des possibilités de formation et d’emploi pour les personnes qui sont confrontées à des obstacles à leur intégration au marché du travail.